Fruytier Lawyers in Business

Heeft u hem al gehoord?
Beluister hier onze commercial op BNR

Standaardboete bij illegale tewerkstelling onredelijk

Auteur: Noel Ellens - 13 oktober 2015

Eindelijk heeft de Raad van State ingegrepen bij de jarenlange praktijk om overtreders van de Wet arbeid vreemdelingen standaard de hoogst mogelijke boete (€ 12.000,-) op te leggen. De Minister van SWZ liet ondanks felle kritiek van werkgeverszijde deze geldmachine in 2013 nog eens flink harder draaien. Hij verhoogde de aanvankelijke standaardboete van € 8.000,- bij wijze van “indexering” tot € 12.000,- per overtreding.

Alleen bij malafide rechtspersonen

De Raad van State vindt de hoogste boete alleen op zijn plaats bij hardnekkige malafide rechtspersonen, maar niet voor bijvoorbeeld bij first offenders, verminderde verwijtbaarheid of een minder ernstige overtreding.

Naar analogie van de regeling bij overtreding van de Wet minimumloon en minimumvakantietoeslag dient een boeteregeling getroffen te worden met verschillende boetebedragen voor verschillende categorieën werkgevers. Ook zou de minister een waarschuwingsbevoegdheid moeten overwegen. Zolang daar geen sprake van is, moet worden uitgegaan van het oude normbedrag van € 8.000,-.

Boete kan alsnog worden gematigd

Werkgevers die een boete wegens overtreding van de art. 2 Wav hebben ontvangen, die nog niet onherroepelijk is, doen er goed aan de opgelegde boete te toetsen aan deze uitspraak van de Afdeling. Is er geen sprake van recidive, dan maakt u een grote kans dat de boete alsnog fors wordt gematigd.

Deel dit artikel

Anderen lazen ook

VOF telefonisch beëindigd. Kan dat?

Nadat twee vennoten een ongelukkige samenwerking hadden binnen een vennootschap onder firma (vof), zei de ene vennoot de samenwerking aan de andere vennoot telefonisch op. ...

Lees verder

Ontslag op staande voet groot risico voor werkgevers

Onder de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) is het arbeidsrecht en met name het ontslagrecht ingrijpend veranderd. Dat geldt ook voor de spelregels over ontslag ...

Lees verder

Kleur van schoenzool erkend als merk

Louboutin ontwerpt damesschoenen met hoge hakken. Deze schoenen hebben als bijzonder kenmerk dat de buitenzool rood is. Dit heeft Louboutin in 2010 als haar merk ...

Lees verder

Bestuurdersaansprakelijkheid bij verhaalsfrustratie

Een bestuurder (natuurlijk persoon of rechtspersoon) is in beginsel niet aansprakelijk jegens derden. Toch zijn er voldoende uitzonderingen die het mogelijk maken dat ook de ...

Lees verder
Contact opnemen

Voor verdere vragen kunt u het formulier hieronder gebruiken, dan nemen wij zo spoedig mogelijk contact met u op.

U krijgt een bevestiging in uw mail en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met u opnemen.
2018 Fruytier Lawyers in Business
Volg ons via social media