Fruytier Lawyers in Business

Heeft u hem al gehoord?
Beluister hier onze commercial op BNR

Bedrijven kunnen bonussen terugvorderen

Auteur: Mignon Meermans - 17 maart 2014

Bedrijven kunnen buitensporige bonussen die achteraf gezien zijn toegekend op basis van onjuiste informatie (‘claw back’) terugvorderen. Ook bonussen waarvan de betaling wegens onredelijkheid en onbillijkheid niet kan worden gerechtvaardigd kunnen vanaf 1 januari 2014 worden aangepast of teruggevorderd. De regeling geldt voor bestuurders van alle NV’s en financiële ondernemingen, waaronder banken, verzekeraars en beleggingsondernemingen. Voor financiële ondernemingen beperkt het terugvorderen zich niet tot bestuurders, maar gelden de regels ook voor beleidsbepalers.

Ook bestaande contracten

De nieuwe regeling raakt ook bestaande contracten. Volgens het ministerie van Financiën hebben ‘buitensporige bonussen’ bijgedragen aan ‘onverantwoorde risicobereidheid binnen financiële instellingen, waarna de overheid bedrijven in deze sector heeft moeten ondersteunen.’ Dit was vooral zo bij de redding van SNS Reaal. De SNS-bestuurders die verantwoordelijk zijn voor de aankoop van de verliesgevende vastgoedportefeuille van de bank hoefden hun bonussen niet in te leveren, omdat de juridische basis daarvoor toen ontbrak.

Rol voor raad van commissarissen

Onder de nieuwe wet kunnen bonussen worden teruggevorderd, als later blijkt dat de doelen waarop die bonussen waren gebaseerd in werkelijkheid niet zijn gehaald. De raad van commissarissen kan bovendien de hoogte van de bonus aanpassen. Dit kan bijvoorbeeld als de economische situatie van het bedrijf ongunstig is terwijl daar onvoldoende rekening mee is gehouden toen de bonus in het vooruitzicht werd gesteld. Als een bedrijf aan de rand van de afgrond staat, en een bestuurder krijgt een buitensporige bonus, kan en moet de raad van commissarissen nu ingrijpen. Tot nu was het echter niet mogelijk om onterecht toegekende bonussen terug te halen. Dat bleek recent nog duidelijk bij de Rabobank. Van de handelaren die betrokken waren bij de Libor-fraude, die de bank een sanctie opleverde van 774 miljoen euro, konden alleen de nog uit te betalen bonussen worden ingehouden. Al uitgekeerde bonussen konden niet worden teruggevorderd.

Deel dit artikel

Anderen lazen ook

Pre-pack verleden tijd? UPDATE !

Op 15 mei 2017 schreven wij al, dat als het Europese Hof van Justitie het advies van haar Advocaat-Generaal zou opvolgen, dat dit grote gevolgen ...

Lees verder

Concurrent schuldeisers, zoals de concurrent obligatiehouders, zijn gespaard gebleven bij de bail-in Banco Popular

Met het uitbreken van de financiële crisis in 2008 werd duidelijk dat de op dat moment beschikbare regelgeving tekort schoot waardoor het moeilijk was een ...

Lees verder

Opgelet voor ondernemers met trouwplannen

Het bruidspaar dat niets bij de notaris regelt, trouwt in gemeenschap van goederen. Dit houdt in dat de persoonlijke bezittingen van de echtgenoten door het ...

Lees verder

Voorkom boetes, pas het contract met de arbodienst nu aan

In de nieuwe Arbowet die vanaf 1 juli 2017 geldt, komt nog meer aandacht voor preventie én werknemers krijgen meer inspraak. De wijziging heeft gevolgen ...

Lees verder
Contact opnemen

Voor verdere vragen kunt u het formulier hieronder gebruiken, dan nemen wij zo spoedig mogelijk contact met u op.

U krijgt een bevestiging in uw mail en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met u opnemen.
2017 Fruytier Lawyers in Business
Volg ons via social media

Door de site te te blijven gebruiken, gaat u akkoord met het gebruik van cookies. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten