Fruytier Lawyers in Business

Heeft u hem al gehoord?
Beluister hier onze commercial op BNR

Arbeidsovereenkomst

Een ondernemer die nieuwe medewerkers kan aannemen, doet goede zaken. Om daar niet te veel risico’s mee te lopen is het verstandig om bij elke nieuwe arbeidsovereenkomst goed af te wegen welke onderdelen erin komen. Gaat het om een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd, komt er een proeftijd in, krijgt de werknemer een concurrentie- en/of relatiebeding? Daarnaast is het belangrijk om te checken of de intellectuele eigendomsrechten en vertrouwelijke bedrijfsinformatie van de onderneming goed zijn beschermd tijdens en na afloop van het dienstverband met de werknemer.

Niet eenzijdig aan te passen

Het opstellen en aanpassen van een arbeidsovereenkomst is niet zo makkelijk als het wellicht lijkt. Het volstaat niet om een oude overeenkomst te voorzien van nieuwe gegevens. Ook als u een potentiële gegadigde snel een goed contract voor wilt leggen, is het van belang om in elke arbeidsovereenkomst de voorwaarden meteen goed te omschrijven. Als er eenmaal een getekende arbeidsovereenkomst is, is het namelijk een stuk moeilijker om de arbeidsovereenkomst of arbeidsvoorwaarden eenzijdig aan te passen. Fruytier Lawyers in Business heeft de ervaring in huis om elke ondernemer snel en goed te adviseren bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst die u de zekerheid geeft die u nodig heeft bij het aannemen van personeel.

Laatste nieuws

Bitcoins bij Belastingdienst aangeven als vermogen

Bezitters van Bitcoins en andere cryptovaluta zoals Ethereum moeten zich realiseren dat dergelijke munten gezien worden als vermogen in box 3. U moet uw virtuele ...

Lees verder

Opheffen en verdeling van het vermogen van de VOF

Vennootschap onder firma Een VOF is een ondernemingsvorm waarbij twee of meer (rechts-)personen een onderneming drijven onder gemeenschappelijke naam op basis van een samenwerkingsovereenkomst. Het ...

Lees verder

Update compensatie renteswaps

Eerder informeerden wij u al over de mogelijkheid tot het claimen van compensatie voor afnemers van renteswaps. Aanleiding daarvoor was het eind 2016 door de ...

Lees verder

Overnameplannen? Doe altijd een due diligence-onderzoek

Een due diligence-onderzoek is een must om een bedrijfsovername te doen slagen en te voorkomen dat op een later moment lijken uit de kast komen. ...

Lees verder
Contact opnemen

Voor verdere vragen kunt u het formulier hieronder gebruiken, dan nemen wij zo spoedig mogelijk contact met u op.

U krijgt een bevestiging in uw mail en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met u opnemen.
2018 Fruytier Lawyers in Business
Volg ons via social media

Door de site te te blijven gebruiken, gaat u akkoord met het gebruik van cookies. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten